지금까지의 일방적이고 획일화된 방송 시장 속에서 JTBC는 미래 미디어가 나아가야 할 방향을 제시하려 합니다. JTBC가 제공하는 차별화된 프로그램과 콘텐트는 대한민국 시청자에 지금껏 경험하지 못한 새로움으로 다가갈 것이며, 나아가 글로벌 시청자에게도 통하는 감동을 창조할 것입니다. 우리는 즐거움과 감동을 주며 믿을 수 있는 프로그램을 창조하여 궁극적으로 시청자에게 가장 사랑 받는 방송이 되어야 합니다. 이를 위해 우리는 항상 모든 것이 창조의 영감을 줄 수 있다는 열린 자세로 방송에 임하며 정성과 열정을 갖고 방송 전문가로서의 책임을 다해야 합니다.

포지션 및 자격요건

조직소개

ㆍJTBC 뉴스콘텐트 서비스를 전담하고 있는 조직으로, 디지털 콘텐트 생산/유통 및 다양한 플랫폼 내 JTBC 뉴스의 오피셜 채널 운영을 담당하고 있습니다.

ㆍJTBC 뉴스 디지털 기사 생산/유통/관리, 오피셜 채널 기획/운영, SNS 채널 운영 및 큐레이션 콘텐트 제작을 수행하고 있습니다.

ㆍJTBC 뉴스 디지털을 담당하는 일원으로 뉴스콘텐트국 내 다양한 구성원 (기자, PD 등)와의 협업을 통해 디지털 뉴스 서비스 기반을 마련하며, 전문 에디터로서 성장하는 계기가 될 것입니다.

담당업무

ㆍJTBC 뉴스 기사 제목 생산 및 썸네일 제작, 디지털 퍼블리싱

ㆍJTBC 뉴스 오피셜 홈페이지 편집 및 콘텐트 큐레이션

ㆍJTBC 뉴스 콘텐트 외부 유통 (포털 OTT 등) 및 배치 관리

ㆍ콘텐트 노출 일정 관리. 서비스 정책 및 저작권 대응

자격요건

ㆍ유관 업무 경력(1년 이상) 보유자

ㆍ뉴스 벨류 판단에 기반한 디지털 편집능력 보유한 자

ㆍ시사 등 종합뉴스에 대한 이해력을 지닌 자

우대사항

ㆍ포토샵 및 영상 편집 툴 활용 가능자

ㆍ디지털 플랫폼 이해도가 높으며, 다양한 콘텐트를 운영해본 자

ㆍ커뮤니케이션 및 협업 능력 우수한 자

ㆍ언론사 홈페이지 등 뉴스 편집 및 편성 업무 경험자

ㆍ뉴미디어 및 소셜미디어에 대한 이해와 활용도가 높은 자

전형절차

ㆍ서류전형 > 인성/역량검사, 실무면접 > 임원면접 > 채용검진 > 최종입사

(※ 세부 전형절차는 채용 진행상황에 따라 부분적으로 변경될 수 있습니다.)

유의사항

ㆍ지원서의 내용이 사실과 다르거나 증빙이 불가할 경우 합격이 취소되거나, 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.

ㆍ관련 문의사항은 중앙그룹 채용 사이트(http://recruit.joongang.co.kr) 내 1:1 Q&A를 통해 문의바랍니다.